Personalsachbearbeiter /in mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt (m/w/d)

Du möchtest HR-Prozesse ganzheitlich begleiten und Teil eines engagierten Teams in Oberursel werden?

Dann bewirb dich als Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) bei uns!
Erwarte ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum – vom gesamten Employee Life Cycle bis hin zum Reporting – in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.

Jetzt bewerben und unseren gemeinsamen Erfolg mitgestalten!

: Personalwesen. Recruiting.

: 61440 Oberursel (Taunus)

: Online seit 06.08.2025

: Personalvermittlung

: Referenznummer 67544

Ihre Arbeitsaufgaben

Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der geltenden Gesetze und Vorschriften
Selbstständige Bearbeitung von Aufgaben im Rahmen der Personalverwaltung
Eigenverantwortliche Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in lohnsteuer-, sozialversicherungs-, arbeitsrechtlichen und sonstigen HR-relevanten Fragen
Zusammenarbeit mit Behörden, Ämtern und Arbeitsagenturen
Erstellung und Pflege von Statistiken, Auswertungen, Anleitungen und Formularen
Zusammenarbeit mit allen Abteilungen, insbesondere Controlling, Buchhaltung, Geschäftsführung und Betriebsrat
Beaufsichtigung und Betreuung des notwendigen Meldewesens (SV/Steuer/Schwerbehindertenabgabe etc.)
Kontinuierliche Entwicklung und Optimierung von HR-Prozessen

Das bringen Sie mit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung oder ähnliches im Bereich Personal
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Teamfähigkeit, sehr gutes Kommunikationsvermögen und Verantwortungsbewusstsein

Ihre Vorteile

Das erwartet Sie bei unserem Kunden:

Innovativer Spirit, flache Hierarchien und enger Austausch zwischen allen Fachbereichen
gute Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln
Betriebsarzt mit freiwilligen Vorsorgeangeboten
Kleine Kantine mit vielseitigen, subventionierten Speisen und Getränken sowie Wasserspender im gesamten Gebäude
Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle
„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm
30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage bei bestimmten Anlässen
Langfristige Festanstellung und Zuschuss zur Altersvorsorge
E-Bike Leasing
Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Firmenevents (Sommerfeste, Weihnachtsfeier etc.)
Jubiläumsfeiern & Jubiläumsprämien zur Honorierung langjähriger Betriebstreue
Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung

Ihre Bewerbung

Schnell und einfach in 30 Sekunden nur mit Lebenslauf über das Online-Formular oder per E-Mail bewerben!

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Ansprechpartner

Natascha.Knuetter@worksmart.de
+49 69 219309-27

Worksmart GmbH
Niederlassung Frankfurt a.M.
Stresemannallee 30
60596 Frankfurt

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