Personal­sach­bearbeiterin (m/w/d) Entgelt­ab­rech­nung

Unser Kunde – eine renommierte Einrichtung im Gesundheitswesen – erweitert sein Team im Rahmen einer unbefristeten Direktanstellung.

Gesucht wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung, gerne in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden).

Werden Sie Teil eines offenen, unterstützenden Teams mit Raum für Entwicklung und Mitgestaltung.

Personalwesen. Recruiting.
50968 Köln
Online seit 13.05.2025
Personalvermittlung
Referenznummer 66431

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Beispielhafte Positionen

  • Selbstständige Durchführung und Kontrolle der Entgeltabrechnung für definierte Mitarbeitergruppen
  • Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
  • Pflege und Administration des Zeiterfassungssystems sowie Erstellung relevanter Auswertungen
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner HR-Prozesse und Arbeitsabläufe
  • Erstellung von Arbeitsverträgen und Versand der Einstellungsunterlagen
  • Pflege von Vertragsänderungen und Abstimmungen mit dem Betriebsrat
  • Durchführung des Bescheinigungswesens

Das bringen Sie mit

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, bevorzugt im Gesundheitswesen oder sozialen Einrichtungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word
  • Schnelle Auffassungsgabe bei neuen Programmen und digitalen Anwendungen
  • Erfahrung im Umgang mit Entgelt- und Zeitwirtschaftssystemen 
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise

Ihre Benefits

Bei unserem Kunden erwartet Sie nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das Wert auf Zusammenarbeit, Entwicklung und Wohlbefinden legt. Freuen Sie sich auf folgende Vorteile:

  • Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Umfeld
  • 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
  • 13. Monatsgehalt im November
  • Zuschuss zum Deutschlandticket und/oder Bikeleasing
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Höhenverstellbarer Schreibtisch und moderne Arbeitsplatzausstattung
  • Flexible Arbeitszeiten mit Stundenkonto
  • Corporate Benefits und attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Regelmäßige Team-Events und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zum Aufbau eines persönlichen Wertkontos (z. B. Sabbatical oder (Alters-)Teilzeit)

Ihre Bewerbung

Schnell und einfach in 30 Sekunden nur mit Lebenslauf über das Online-Formular oder per E-Mail bewerben!

Ansprechpartner

Markus Köhler
koeln@worksmart.de
+49 221 277945 0

Worksmart GmbH
Niederlassung Köln
Zollstockgürtel 67
50969 Köln

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