Recruiter (m/w/d) in Teilzeit

Ihr Herz schlägt für Recruiting? Sie begeistern sich dafür, Talente zu identifizieren, passende Persönlichkeiten mit den richtigen Positionen zusammenzubringen und den gesamten Recruiting-Prozess aktiv mitzugestalten? Dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Erfahrung und Leidenschaft gezielt einzubringen.

Aktuell suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Recruiter (m/w/d) für einen etablierten und wachsenden Kunden aus der Immobilienbranche mit Sitz in Köln.

Die Stelle ist in Teilzeit mit einem Umfang von 20 bis 30 Stunden pro Woche zu besetzen und bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld sowie flexible Arbeitszeiten.

: Personalwesen. Recruiting.

: 50677 Köln

: Online seit 14.01.2026

: Personalvermittlung

: Referenznummer 68854

Ihre Arbeitsaufgaben

Ganzheitliche Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse über Active Sourcing bis zur Vertragsvorbereitung
Erstellung, Schaltung und Pflege von Stellenanzeigen über das Personio Personal Management System
Betreuung der Unternehmensprofile auf relevanten Jobportalen in Zusammenarbeit mit dem Marketing
Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen, Durchführung von Erst- und Vorgesprächen sowie Koordination der Interviews mit den Fachbereichen
Steuerung externer Personaldienstleister nach definierten Anforderungen und Prioritäten
Aufbau und Pflege von Talentpools sowie Erstellung regelmäßiger Reports zu Bewerberkennzahlen und Recruiting-Kanälen
Mitwirkung an gruppenweiten HR-Projekten, insbesondere in den Bereichen Recruiting, Digitalisierung und Employer Branding

Das bringen Sie mit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung im Personalwesen sowie idealerweise erste Berufserfahrung im Recruiting
Sicherer Umgang mit Applicant-Tracking-Systemen sowie Kenntnisse im Active Sourcing, z. B. über LinkedIn Recruiter und gängige Jobportale
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Proaktive, wertschätzende und zielgruppengerechte Kommunikation über verschiedene Kanäle zur Sicherstellung einer positiven Candidate Experience
Hohes Maß an Diskretion und verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Personal- und Bewerberdaten
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung

Ihre Vorteile

Unser Kunde bietet Ihnen nicht nur eine verantwortungsvolle Aufgabe, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung optimal unterstützen.

Zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen und erfolgreichen Unternehmen
Kollegiales, engagiertes Team sowie eine wertschätzende und angenehme Arbeitsatmosphäre
Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Krankenversicherung, z. B. für Vorsorgeleistungen und Zahnersatz
Optionale Zusatzangebote wie Technik-Leasing und Fahrrad-Leasing
Attraktive Gesundheits- und Vorteilsprogramme, u. a. Sport- und Mitarbeiterbenefits
Unterstützung der persönlichen Mobilität durch ein bundesweit nutzbares Ticket

Ihre Bewerbung

Schnell und einfach in 30 Sekunden nur mit Lebenslauf über das Online-Formular oder per E-Mail bewerben!

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Ansprechpartner

Markus Köhler
koeln@worksmart.de
+49 221 277945 10

Worksmart GmbH
Niederlassung Köln
Zollstockgürtel 67
50969 Köln