Spezialist (m/w/d) Zeitwirtschaft

Für ein erfolgreiches, bundesweit agierendes Dienstleistungsunternehmen suchen wir am Standort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und IT-affine Unterstützung für das Personalmanagement.

Die Position wird im Rahmen der Direktvermittlung in Vollzeit besetzt.

Sie bringen fundierte Berufserfahrung in der Zeiterfassung mit, verfügen über sehr gute SAP-Kenntnisse und suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe im HR-Bereich? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

: Personalwesen. Recruiting.

: 53123 Bonn

: Online seit 08.06.2026

: Personalvermittlung

: Referenznummer 69658

Beispielhafte Positionen

Zuverlässige Erfassung, Kontrolle und Pflege aller anfallenden Arbeits- und Fehlzeiten
Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter, Fach- und Führungskräfte in allen Fragestellungen rund um die individuellen Mitarbeiterzeitkonten
Kontinuierliche Durchführung der HR-Stammdatenpflege sowie aktive Mitarbeit bei übergreifenden Prozessen im Personalmanagement
Eigenverantwortliche Bearbeitung und Systemerfassung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen und Urlaubsanträgen
Erstellung, Pflege und Aktualisierung von digitalen Workflows und Mitarbeiterkonten in den Systemen Interflex und SAP HCM

Das bringen Sie mit

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare zertifizierte HR-Fachausbildung
Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Bereich der Personaladministration oder Zeitwirtschaft
Sehr gute, praxiserprobte Anwenderkenntnisse in SAP (insbesondere in den Modulen HCM und SuccessFactors Employee Central) sowie Routine in den MS-Office-Anwendungen
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem Zeiterfassungssystem Interflex sind ausdrücklich wünschenswert
Fundiertes Fachwissen im Arbeitszeitgesetz (ArbZG) sowie im Bundesurlaubsgesetz (BUrlG)
Eine hochgradig teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Ihre Benefits

Unser Kunde bietet Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit verlässlichen Rahmenbedingungen und attraktiven Vorteilen:

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige berufliche Perspektive in einem krisenfesten Unternehmen
Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum im HR-Bereich
Attraktive tarifliche oder außertarifliche Vergütungsstrukturen inklusive flexibler Arbeitszeitmodelle
Eine gründliche und strukturierte Einarbeitung in die bestehenden Prozesse und Systeme vor Ort
Ein kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team, das Wert auf gegenseitige Unterstützung legt
Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung

Ihre Bewerbung

Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich ganz schnell und einfach innerhalb 30 Sekunden mit Ihrem Lebenslauf per E-Mail oder Online-Formular!

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Ansprechpartner

Markus Köhler
koeln@worksmart.de
+49 221 277945 11

Worksmart GmbH
Niederlassung Köln
Zollstockgürtel 67
50969 Köln