Fragen im Bewerbungsgespräch

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Fragen, die bei einem Bewerbungsgespräch normalerweise gestellt werden

Arbeit und Hintergrund

  • Wer sind Sie?
  • Können Sie etwas zu Ihrem Hintergrund sagen?
  • Warum haben Sie sich um diesen Job beworben?
  • Warum wollen Sie in diesem Unternehmen arbeiten?
  • Warum meinen Sie, dass dieser Job zu Ihnen passen würde?
  • Welche Erfahrungen haben Sie, die diesem Job etwas Neues hinzufügen können?
  • Was erwarten Sie von diesem Job?
  • Welche Wünsche haben Sie für Ihr Arbeitsleben?
  • Warum sind Sie Diplomvolkswirt/Ingenieur/Personalreferent usw. geworden?
  • Warum wollen Sie Ihren jetzigen Job kündigen/haben Sie Ihren Job gekündigt?
  • Beschreiben Sie Ergebnisse von Ihrem letzten Job, mit denen Sie zufrieden sind und warum.
  • Wie lange glauben Sie, dass Sie bei uns bleiben werden, wenn Sie den Job bekommen?
  • Was bedeutet die Rolle als Consultant/Steuerberater/Marketingmitarbeiter/Verkäufer usw. für Sie?
  • Was wissen Sie über uns?
  • Wie haben Sie Kontakt zu unserem Unternehmen bekommen?
  • Wann können Sie bei uns anfangen?
  • Was erwarten Sie von diesem Job und unserem Unternehmen?
  • Lösen Sie einen Fall: Sollte Ihnen Folgendes passieren... wie würden Sie das Problem lösen?

 

Persönlichkeit

  • Was sind Ihre starken Seiten? Begründen Sie Ihre Antwort.
  • Was sind Ihre schwachen Seiten? Begründen Sie Ihre Antwort.
  • Erzählen Sie von Dingen im Arbeitsleben, auf die Sie stolz sind? Warum?
  • Mit welchen drei Wörtern würde Ihre Familie oder ein guter Freund Sie beschreiben?
  • Wie würde ein Vorgesetzter Ihren Arbeitseinsatz und Ihre sozialen Fähigkeiten beschreiben?
  • Was macht Sie froh? Zornig? Traurig? Unruhig?

 

Stress/Konflikte/Reisen

  • Was spannt Sie an?
  • Wie reagieren Sie in angespannten Situationen?
  • Wie reagieren Sie, wenn Sie vor neue Arbeitsaufgaben gestellt werden?
  • Wie reagieren Sie, wenn eine Aufgabe plötzlich und ohne Vorwarnung gelöst werden soll?
  • Wie reagieren Sie auf Kritik?
  • Wie reagieren Sie auf Lob?
  • Beschreiben Sie einen Konflikt aus dem vergangenen Jahr und wie Sie ihn gelöst haben.
  • Sind Sie geduldig?
  • Wie reagieren Sie, wenn eine Aufgabe sich nicht so entwickelt, wie Sie es sich gedacht haben?
  • Wie denken Sie über Überstunden?
  • Arbeiten Sie lieber alleine oder in einer Gruppe?
  • Wie denken Sie über die Zusammenarbeit mit anderen?
  • Wie denken Sie über Projektarbeit?
  • Sprechen Sie gerne vor einer Gruppe von Zuhörern?
  • Was halten Sie von Reisen?
  • Was halten Sie von unregelmäßigen Arbeitszeiten?
  • Welche Sprachen sprechen Sie?

 

Leitung und Arbeit

  • Wie sollte sich ein guter Leiter Ihrer Meinung nach benehmen?
  • Bestimmen Sie gerne?
  • Was macht Sie zu einem guten Leiter?
  • Welche Rolle nehmen Sie in einer Gruppe ein?
  •  Wie sieht Ihrer Meinung nach der ideale Arbeitsplatz aus?
  • Was motiviert Sie bei der Arbeit?
  • Welche Eigenschaften schätzen Sie bei Ihren Arbeitskollegen? Warum?Freizeit und Zukunft
  • Wie sieht Ihr Leben in fünf Jahren aus?
  • Engagieren Sie sich für etwas außerhalb Ihres Studiums/Ihrer Arbeit?
  •  Wie ist Ihre familiäre Situation?
  • Was machen Sie in der Freizeit?Gehalt und Referenzen
  •  Welche Gehaltsvorstellungen haben Sie?
  • Was werden die von Ihnen als Referenz genannten Kontaktpersonen Ihrer Meinung nach an Positivem wie Negativem über Sie sagen?