Junior HR-Controller (m/w/d)

Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung und streben Sie danach, im Bereich Personalcontrolling den nächsten Karriereschritt zu machen? Möchten Sie dazu beitragen, die Personalprozesse zu optimieren und einen wertvollen Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens zu leisten?

Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich jetzt!

Für unseren Mandanten, ein Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Junior HR-Controller (m/w/d)

Die Position wird in Vollzeit und im Rahmen einer Direktvermittlung besetzt.

: Finanzen. Rechnungswesen.

: 82041 Oberhaching bei München

: Online seit 02.05.2024

: Personalvermittlung

: Gehalt 55.000 - 65.000 €

: Referenznummer 61477

Ihre Arbeitsaufgaben

Sicherstellung der Qualität der Personalkostenplanung sowie Steuerung und Umsetzung von Budget- und Forecastplanungen
Ermittlung von Unternehmenskennzahlen im Rahmen des Personalreportings und spezifischer HR-Kennzahlen
Kontinuierliches Monitoring von Kennzahlen und Durchführung detaillierter Abweichungsanalysen
Mitwirkung bei der Verbesserung des Personalcontrollings
Unterstützung bei Controllingprojekten

Das bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/Personalwesen
Erste Berufserfahrung im Financial- oder HR-Controlling und/oder Accounting
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Souveränes Auftreten und hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eigenständige, proaktive Arbeitsweise mit hoher Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab!

Ihre Vorteile

Es erwartet Sie ein motiviertes, kompetentes Team mit flachen Hierarchien sowie ein hybrides Arbeitsmodell. Freuen Sie sich auf ein Unternehmen, das Wert auf Ihre vielfältige Weiterbildungsmöglichkeit legt.

Zudem können Sie sich auf folgende Benefits freuen:

30 Tage Urlaub plus 4 Family & Friends-Tage im Jahr
Eigenverantwortliches Arbeiten
Hohe Kollegialität und gutes Miteinander
Flexible Arbeitszeiten
Förderung von sozialem Engagement
Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Familienservice
Kostenloses Frühstück, Kaffee, Tee sowie eine große Auswahl an Softdrinks und frischen Säften
Kantine
Vergünstigte Leasing- und Versicherungsangebote
Viele Team- und Firmenevents

Ihre Bewerbung

Schnell & einfach nur mit dem Lebenslauf in 30 Sekunden über das Online-Formular oder per E-Mail bewerben! Weitere Informationen wie Anschreiben, Gehaltswunsch oder Verfügbarkeit sind optional möglich, aber im ersten Schritt nicht erforderlich.

Jetzt Bewerben

Ansprechpartner

Nina Jüschke
Nina.Jueschke@worksmart.de
+49892429480

Worksmart GmbH
Niederlassung München
Schleißheimer Straße 141
80797 München